Por Donna Hilton<\/p>\n
El papel de Ed Bee en el Comit\u00e9 de Planificaci\u00f3n Estrat\u00e9gica del Condado de Clark es sencillo, pero complejo. Bee y su empresa, Taimerica, fueron contratados por el comit\u00e9 para actuar como facilitadores de un plan de desarrollo estrat\u00e9gico, pero ese t\u00edtulo no siempre es exacto, dijo Bee.<\/p>\n
\"En realidad es m\u00e1s amplio que eso\", dijo Bee recientemente en una entrevista telef\u00f3nica. Aunque el trabajo de Taimerica consiste en mantener en marcha el proceso de elaboraci\u00f3n de un plan de mejora para todo el condado de Clark, los empleados de la empresa tambi\u00e9n est\u00e1n ayudando a poner en marcha ese plan. \"Para avanzar, una comunidad tiene que tener una visi\u00f3n y un consenso de prioridades\".<\/p>\n
La comunidad ya ha dado grandes pasos hacia un consenso, dijo Bee. \"Cada vez que se consigue que tanta gente se ponga de acuerdo en algo, es un logro\", dijo durante la \u00faltima reuni\u00f3n de la comunidad.
\nEl personal de Taimerica ha hablado con propietarios y gerentes de empresas de la zona para averiguar por qu\u00e9 las cosas son como son. Los empleados de Taimerica ofrecen respuestas desde un punto de vista diferente, dijo Bee. \"\u00bfC\u00f3mo es el condado de Clark desde el punto de vista empresarial?\".<\/p>\n
La empresa tambi\u00e9n trabajar\u00e1 dentro de las cinco \u00e1reas de inter\u00e9s acordadas por el comit\u00e9: Educaci\u00f3n, turismo, sanidad, desarrollo econ\u00f3mico y vivienda. Un sexto \u00e1mbito se centrar\u00e1 en la financiaci\u00f3n de las mejoras. Se ha organizado un subcomit\u00e9 para cada \u00e1rea prioritaria.<\/p>\n
Al trabajar con toda la comunidad como miembros del comit\u00e9, Bee dijo que el plan de la comunidad ser\u00e1 dirigido por la gente. \"Quiz\u00e1 podamos hacer algo distinto de lo que se ha hecho en el pasado\".
\nCuando se re\u00fana cada uno de los subcomit\u00e9s, funcionarios de Taimerica se reunir\u00e1n con ellos para asegurarse de que el tiempo de los miembros se emplea de forma eficaz y eficiente en la consecuci\u00f3n de los objetivos. Taimerica organizar\u00e1 talleres para ayudar a los subcomit\u00e9s a funcionar sin problemas y comunicar eficazmente los deseos del comit\u00e9 para el plan estrat\u00e9gico.<\/p>\n
El objetivo del proceso, de un a\u00f1o de duraci\u00f3n, es \"elaborar un plan de acci\u00f3n real que pueda ser aplicado por los miembros de la comunidad\", explic\u00f3 Bee.<\/p>\n
El contenido del plan ser\u00e1 creado por la gente que vive en el condado de Clark, dijo. \"S\u00f3lo trabajaremos para que la gente siga su camino y funcione con eficacia\".
\nEl Dr. Wesley Kluck, copresidente del comit\u00e9 de planificaci\u00f3n, dijo que el plan estrat\u00e9gico ser\u00e1 redactado por miembros de la comunidad. Bee y el personal de Taimerica servir\u00e1n de \"engrasadores\" para mantener el engranaje en movimiento.<\/p>\n
Bee compar\u00f3 su empresa con el \"quarterback del equipo\".<\/p>\n
Taimerica es una empresa de gesti\u00f3n y consultor\u00eda con sede en Slidell, La. La empresa presta asistencia a comunidades, empresas y negocios de todo el mundo mediante planificaci\u00f3n estrat\u00e9gica, estudios tecnol\u00f3gicos, dise\u00f1o organizativo, estrategias de marketing, evaluaciones y negociaci\u00f3n y desarrollo de incentivos.
\nAdem\u00e1s de Ed Bee, fundador de la empresa, Taimerica cuenta entre su personal con el Dr. David Kolzow, pionero del concepto de planificaci\u00f3n estrat\u00e9gica en desarrollo econ\u00f3mico; Ardyn Thriffiley, con 15 a\u00f1os de experiencia en investigaci\u00f3n y marketing; Bob Comer, capit\u00e1n retirado de la Marina y l\u00edder en desarrollo econ\u00f3mico regional y planificaci\u00f3n de acciones estrat\u00e9gicas; y Lorraine Roach, especialista en desarrollo econ\u00f3mico rural.<\/p>\n