Spanish 
English Por Donna Hilton
El papel de Ed Bee en el Comité de Planificación Estratégica del Condado de Clark es sencillo, pero complejo. Bee y su empresa, Taimerica, fueron contratados por el comité para actuar como facilitadores de un plan de desarrollo estratégico, pero ese título no siempre es exacto, dijo Bee.
"En realidad es más amplio que eso", dijo Bee recientemente en una entrevista telefónica. Aunque el trabajo de Taimerica consiste en mantener en marcha el proceso de elaboración de un plan de mejora para todo el condado de Clark, los empleados de la empresa también están ayudando a poner en marcha ese plan. "Para avanzar, una comunidad tiene que tener una visión y un consenso de prioridades".
La comunidad ya ha dado grandes pasos hacia un consenso, dijo Bee. "Cada vez que se consigue que tanta gente se ponga de acuerdo en algo, es un logro", dijo durante la última reunión de la comunidad.
El personal de Taimerica ha hablado con propietarios y gerentes de empresas de la zona para averiguar por qué las cosas son como son. Los empleados de Taimerica ofrecen respuestas desde un punto de vista diferente, dijo Bee. "¿Cómo es el condado de Clark desde el punto de vista empresarial?".
La empresa también trabajará dentro de las cinco áreas de interés acordadas por el comité: Educación, turismo, sanidad, desarrollo económico y vivienda. Un sexto ámbito se centrará en la financiación de las mejoras. Se ha organizado un subcomité para cada área prioritaria.
Al trabajar con toda la comunidad como miembros del comité, Bee dijo que el plan de la comunidad será dirigido por la gente. "Quizá podamos hacer algo distinto de lo que se ha hecho en el pasado".
Cuando se reúna cada uno de los subcomités, funcionarios de Taimerica se reunirán con ellos para asegurarse de que el tiempo de los miembros se emplea de forma eficaz y eficiente en la consecución de los objetivos. Taimerica organizará talleres para ayudar a los subcomités a funcionar sin problemas y comunicar eficazmente los deseos del comité para el plan estratégico.
El objetivo del proceso, de un año de duración, es "elaborar un plan de acción real que pueda ser aplicado por los miembros de la comunidad", explicó Bee.
El contenido del plan será creado por la gente que vive en el condado de Clark, dijo. "Sólo trabajaremos para que la gente siga su camino y funcione con eficacia".
El Dr. Wesley Kluck, copresidente del comité de planificación, dijo que el plan estratégico será redactado por miembros de la comunidad. Bee y el personal de Taimerica servirán de "engrasadores" para mantener el engranaje en movimiento.
Bee comparó su empresa con el "quarterback del equipo".
Taimerica es una empresa de gestión y consultoría con sede en Slidell, La. La empresa presta asistencia a comunidades, empresas y negocios de todo el mundo mediante planificación estratégica, estudios tecnológicos, diseño organizativo, estrategias de marketing, evaluaciones y negociación y desarrollo de incentivos.
Además de Ed Bee, fundador de la empresa, Taimerica cuenta entre su personal con el Dr. David Kolzow, pionero del concepto de planificación estratégica en desarrollo económico; Ardyn Thriffiley, con 15 años de experiencia en investigación y marketing; Bob Comer, capitán retirado de la Marina y líder en desarrollo económico regional y planificación de acciones estratégicas; y Lorraine Roach, especialista en desarrollo económico rural.
Para más información sobre Taimerica, visite la página Sitio web de Taimerica.