Actualización del 18 de septiembre de 2025

Conozca John OlaimeyPresidente y Consejero Delegado de Southern Bancorp Bank, que dirige nuestras operaciones bancarias con una visión estratégica y centrada en la misión, arraigada en una profunda experiencia en el sector y un firme compromiso con el impacto en la comunidad.

John cuenta con más de dos décadas de experiencia de liderazgo en banca, finanzas, derecho corporativo y gestión ejecutiva. En Southern Bancorp Bank, supervisa todas las actividades bancarias, las operaciones y el rendimiento, incluidos nuestros Banca minorista, Préstamos, Revisión de créditos y préstamos, Hipotecas, y SBA divisiones.

Bajo la dirección de John, Southern Bancorp Bank es responsable de:

• Cumplir nuestra misión en nuestras comunidades a través de las funciones de préstamo y venta al por menor en todas las sucursales bancarias.
• Gestionar los procesos, protocolos y políticas de revisión de créditos y préstamos, garantizando que cada uno de ellos esté en consonancia con nuestro objetivo de ofrecer préstamos responsables y con capacidad de respuesta a quienes más los necesitan.
• Ofrecer productos y servicios especializados y de gran impacto adaptados a las necesidades específicas de nuestros clientes y comunidades.

5 preguntas a... John Olaimey

¿Cuánto tiempo lleva en Southern?
Mi primer día de trabajo fue el día de San Valentín de 2012, así que se podría decir que estaba destinado a amor ¡trabajando en Southern!

¿Qué haces en Southern?
Como Presidente y Consejero Delegado de Southern Bancorp Bank, superviso todas las actividades bancarias aquí en Southern - incluyendo préstamos, minoristas, hipotecas, SBA y NMTC, así como fusiones y adquisiciones.

¿Qué es lo que más le gusta de trabajar para Southern?
Nuestra misión. Me encanta la forma en que somos intencionadamente disciplinados para equilibrar margen y misióncomo ninguna otra organización del país.

¿Qué es lo que más le entusiasma de la incorporación del equipo Legacy al equipo Southern?
Es fácil. el pueblo. Estoy impaciente por conocer oficialmente, saludar y dar la bienvenida a todos los nuevos miembros de nuestro equipo.

¿Cuál es su cita favorita?
"La injusticia en cualquier lugar es una amenaza para la justicia en todas partes". - Dr. Martin Luther King, Jr.

"Dios no me creó para servirme a mí mismo". - Mi padre

Bono: ¿Cuál es un dato interesante sobre usted?
Tengo seis hijos -cinco chicos y una chica- de edades comprendidas entre los 10 y los 26 años. No hay mayor honor en mi vida que ser padre.

Actas de la Misión

Cada dos semanas, presentaremos un mensaje de un miembro del personal de Southern para usted. Estos "Minutos de la Misión" son videos cortos y dulces que le brindan la oportunidad de conocer a uno de nuestros Wealth Builders y escuchar directamente de ellos por qué trabajan en Southern y qué significa nuestra misión para ellos.

Esta semana, disfrute escuchando a Miguel López, Ejecutivo de Estrategia de Mercado - Mercado Hispano/Latino en Southern Bancorp.

¡Disfruta de unos minutos escuchando a Miguel!

Impacto en acción

Noe Moreno
Arkadelphia, AR

Noe Moreno es originario de Guerrero, México, y ha vivido en Arkadelphia, AR, durante 25 años. Hace siete años, sacó unos cuantos dólares de su bolsillo, compró una cortadora de césped de empuje $10 en una venta de garaje y dio un salto de fe al emprender su propio negocio de jardinería. Durante los primeros años, mantuvo su trabajo diario y se ocupó de su negocio empresarial de forma secundaria, pero su sueño era convertir la empresa en su ocupación a tiempo completo.

Con la ayuda del equipo de préstamos comerciales de Southern Bancorp, Noe pudo hacer realidad ese sueño y ampliar considerablemente sus líneas de negocio.

Con el apoyo de un capital accesible y flexible y de un banco que creyó en él, Noe ha convertido desde entonces su negocio unipersonal de cuidado del césped en un servicio de jardinería y alquiler de contenedores que no sólo le mantiene a tiempo completo, sino que ahora también proporciona múltiples puestos de trabajo a su comunidad local.

"La verdad sea dicha, ahora estoy viviendo el sueño americano". - Noe Moreno

Actualización del 4 de septiembre de 2025

Hola Equipo Legacy,

Ha pasado un minuto desde la última vez que nos conectamos, y estoy encantado de poner en marcha una nueva forma de mantenernos en contacto a medida que avanzamos juntos.

A partir de esta semana, lanzamos actualizaciones quincenales en nuestro nuevo Sitio de bienvenida de Southern + Legacy. En este sitio encontrará información actualizada, ideas y respuestas mientras nos preparamos para el apasionante viaje que tenemos por delante.

Esto es lo que puede esperar un jueves sí y otro no:

• Presentación de líderes - Conozca a los líderes del Sur y sus funciones en la integración. Esta sección también incluirá un breve segmento de preguntas y respuestas - nuestro primer artículo de introducción aparecerá en nuestra próxima actualización (jueves 18 de septiembre).
• Actas de la Misión - Vídeos cortos de los miembros del equipo de Southern en los que nos cuentan cómo es trabajar aquí y cómo se identifican personalmente con nuestra misión. Sabemos que el acceso a los vídeos puede ser complicado durante la jornada laboral, así que siéntete libre de verlos cuando te resulte más cómodo.
• Impacto en acción - Historias reales de clientes del Sur que muestran nuestra misión en movimiento.

En las próximas semanas, lanzaremos un nuevo Página de preguntas frecuentes - para incluir una lista cada vez mayor de preguntas frecuentes, así como un lugar para que usted envíe sus propias preguntas.

También añadiremos una sección en el menú superior titulada Blogs de directores generalesque incluirá una recopilación de mis blogs mensuales para el personal de Southern que publicamos en nuestro boletín para empleados y a través de los cuales comparto actualizaciones, inspiración e impacto con nuestro equipo que ahora tengo el honor de compartir con ustedes. 

Y no te preocupes si te pierdes alguna actualización. Todas las actualizaciones se archivarán en la página para que puedas ponerte al día en cualquier momento.

¿Qué ha pasado este verano?

La respuesta corta es... ¡mucho! Desde que anunciamos el acuerdo en junio, hemos estado muy ocupados tendiendo puentes (y cruzando varios). En julio, recibimos al equipo directivo de Legacy en una visita a varios de nuestros mercados, desde Little Rock hasta el delta del Mississippi. Fue más que una visita: fue una oportunidad para conectar, compartir historias y ver de primera mano las comunidades a las que servimos.

Desde la reunión con clientes inspiradores en Memphis, TN, y Clarksdale, MS, hasta el recorrido por nuestras sucursales y futuros emplazamientos, la visita confirmó lo que hemos creído desde el principio: esta es una gran unión. El compromiso de Legacy de servir a las comunidades rurales y marginadas se alinea perfectamente con la misión de Southern, y estamos muy contentos de aprender el uno del otro a medida que crecemos juntos.

En agosto, viajé a la zona de Dallas/Fort Worth con varios líderes del Sur, entre ellos John Olaimey, Consejero Delegado de SBB; Seun Aiyese, Director de Retail; Will Lambe, Director de Estrategia; y Miguel López, nuestro Ejecutivo de Estrategia para el Mercado Hispano. Fue estupendo conocer a los equipos de esas sucursales, y estoy deseando visitar todas las sucursales en las próximas semanas y meses".

También en agosto pusimos en marcha varias líneas de trabajo para la integración, que abarcan desde las operaciones y las finanzas hasta los recursos humanos y la cultura. Estos equipos, formados tanto por personal de Southern como de Legacy, están trabajando intensamente para garantizar una transición fluida. Aunque esperamos que el acuerdo se cierre a finales de este año o principios de 2026, es probable que la integración completa dure todo el año que viene. Esto es intencionado. Queremos hacerlo bien, centrándonos en la alineación cultural y el éxito a largo plazo.

De cara al futuro

A medida que nos adentramos en el otoño, me llena de optimismo el futuro que estamos construyendo juntos. Nos hemos comprometido a que esta transición sea lo más fluida y significativa posible, y estamos encantados de que nos acompañen en este viaje.

Así que mantente atento a estas actualizaciones cada dos jueves. Y si tienes preguntas, ideas o simplemente quieres saludarnos, nos encantaría que nos lo contaras.

Brindemos por el brillante futuro que estamos construyendo juntos.

Cordialmente,
Darrin Williams
Consejero Delegado, Southern Bancorp

Actas de la Misión

Cada dos semanas, presentaremos un mensaje de un miembro del personal de Southern para usted. Estos "Minutos de la Misión" son videos cortos y dulces que le brindan la oportunidad de conocer a uno de nuestros Wealth Builders y escuchar directamente de ellos por qué trabajan en Southern y qué significa nuestra misión para ellos.

El primero es Charles Blake, ex representante del estado de Arkansas y actual ejecutivo del mercado de Little Rock en Southern Bancorp.

¡Disfruta de un minuto (o dos) con Charles (en el zoo)!

Impacto en acción

Robby Hawkins
Lexa, AR

Robby Hawkins es padre soltero de tres niños de 10, 12 y 14 años. Criar a tres niños es un trabajo en sí mismo, pero además de su ocupación a tiempo completo como camionero, con la que a menudo recorre seis estados o más en la misma semana, Robby tenía las manos llenas. En medio de estos malabarismos, la caravana de tres habitaciones en la que vivían se estaba deteriorando. "La vida le estaba pasando factura y Robby necesitaba un respiro. Soñaba con comprar una casa para su familia que también estuviera más cerca de sus padres, que le ayudan con los niños mientras él está de viaje, pero los ahorros necesarios para desbloquear esta oportunidad estaban fuera de su alcance.

Fue entonces cuando se enteró del programa Cuenta de Desarrollo Individual (IDA) de Southern Bancorp, que, a través de una asociación de financiación con el programa TANF del Departamento de Servicios Humanos de Arkansas en 2023, ofreció a los residentes de Arkansas con ingresos y dependientes elegibles la posibilidad de recibir tres veces sus ahorros para una compra calificada. Después de que los participantes ahorraron $667 de su propio dinero y completaron cursos de educación financiera, el programa los emparejó con $2,000 adicionales, para un total de $2,667 para comprar o hacer reparaciones en un hogar, abrir o hacer crecer un pequeño negocio, o para educación o formación profesional.

Mientras él estaba en la carretera en un gran camión en Nuevo México, los equipos sin fines de lucro, de préstamos y de IDA de Southern Bancorp se encargaron de que Robby y sus muchachos tuvieran todo en orden con la solicitud, el proceso de aprobación, el financiamiento de IDA para su pago inicial y un préstamo hipotecario asequible para sellar el trato.

Cuando todo estuvo dicho y hecho, Robby se convirtió en propietario de su primera vivienda y está viviendo en un espacio más grande y mejor para las necesidades de su familia, al tiempo que gasta menos dinero al mes en su hipoteca de lo que gastaba en alquiler.